Το υψηλό κόστος ζωής επιβαρύνει τα θεμελιώδη δικαιώματα των Ευρωπαίων πολιτών, σύμφωνα με την ετήσια έκθεση του Οργανισμού Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης (FRA), που δόθηκε σήμερα στη δημοσιότητα.
Η έκθεση καταγράφει επίσης την αύξηση του διαδικτυακού μίσους και τις δυσκολίες ενσωμάτωσης των αλλοδαπών εργαζομένων.
«Σε ολόκληρη την ΕΕ οι άνθρωποι υφίστανται πιέσεις στην καθημερινότητά τους λόγω της παρατεταμένης κρίσης κόστους ζωής», δήλωσε η διευθύντρια του FRA, Σίρπα Ραούτιο.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του οργανισμού, οι τιμές των ακινήτων αυξήθηκαν κατά 53,4% σε όλη την ΕΕ από το 2015 έως το 2024, ενώ τα ενοίκια σημείωσαν άνοδο 16,8%. Ο FRA, που εδρεύει στη Βιέννη, επισημαίνει πως η αύξηση αυτή έχει άμεσο αντίκτυπο στην πρόσβαση σε αξιοπρεπή στέγη.
Με βάση τις εκτιμήσεις της Ευρωπαϊκής Ομοσπονδίας Εθνικών Οργανώσεων που εργάζονται με τους άστεγους (Feantsa), 1.287.000 άνθρωποι στην ΕΕ δεν είχαν μόνιμη κατοικία το 2025.
«Το απρόβλεπτο διεθνές περιβάλλον και οι πόλεμοι που βρίσκονται σε εξέλιξη έχουν επιπτώσεις και εδώ, σε εμάς, κυρίως στο αίσθημα ασφάλειας και ευημερίας των λαών», υπογράμμισε η Ραούτιο.
Αύξηση του διαδικτυακού μίσους
Περισσότεροι από ένας στους τρεις πολίτες της ΕΕ έχουν έρθει αντιμέτωποι με περιεχόμενο μίσους στο διαδίκτυο. Αν και η Ένωση διαθέτει σχετικό ρυθμιστικό πλαίσιο, «η εφαρμογή της προσκρούει σε δυσκολίες, ιδίως όσον αφορά τη λογοδοσία των μεγάλων τεχνολογικών πλατφορμών και εξαιτίας κάποιας πολιτικής αντίστασης εκτός» της ΕΕ, σημείωσε η διευθύντρια του FRA.
Εργασιακές ανισότητες και αλλοδαποί εργαζόμενοι
Η τρίτη σημαντική τάση που αναδεικνύει η έκθεση του 2025 αφορά «την ύπαρξη σοβαρών προβλημάτων που αφορούν την εργασία και τα οποία επηρεάζουν τους εργαζόμενους από τρίτες χώρες».
«Την ώρα που μέτρα υποστήριξης των ανθρώπων που έφυγαν για να γλιτώσουν από τον πόλεμο στην Ουκρανία επέτρεψαν την πιο γρήγορη ένταξή τους στην αγορά εργασίας, πολίτες άλλων χωρών χρειάστηκαν τουλάχιστον πέντε χρόνια για να πετύχουν αντίστοιχα επίπεδα ποσοστών απασχόλησης», αναφέρει η έκθεση.
Οι αλλοδαποί εργαζόμενοι συχνά διαθέτουν περισσότερα προσόντα από αυτά που απαιτούνται για τη θέση που κατέχουν, ενώ υφίστανται διακρίσεις και κινδυνεύουν με εκμετάλλευση. Παράλληλα, η ΕΕ αντιμετωπίζει έλλειψη εργατικού δυναμικού, καθώς δυσκολεύεται να προσελκύσει ή να διατηρήσει εξειδικευμένα ταλέντα, σύμφωνα με τον FRA.
Η ετήσια έκθεση καλύπτει τις 27 χώρες-μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης, καθώς και την Αλβανία, τη Βόρεια Μακεδονία και τη Σερβία.
